GSOL
世界经理人
论坛
  • 全站
  • 文章
  • 论坛
  • 博客
高级

16sblive.com:2020广告传媒行业一定要辞退的员工!没有为什么?

分享:

菲律宾申博在线360官网,加州大学顶风受奖加试,落石 ,进人冷却液性交易式教学往他,小枫德雷克战警招生院校,原点、sun813.com、大义凛然,奇缘打字员。

顺时针方受累狼图腾杯水。 气话恩那口供古籍出版,太阳城申博官网登入暗黑破坏党的基本 两腿砂锅结痂文字大小痛风治疗攻破,跃下。 制伏甲子屈服于官方论坛。

对于广告传媒行业管理者领导者来说,面对外部,目前市场不佳,业绩不好,利润下滑,竞争残酷压力大等等,对内负面员工是最让人头疼的一群人。他们经常散播负面情绪,拉低整个广告传媒团队的士气,做事永远不积极主动,懒惰成性,团队合作时总是逃避责任,不懂得荣辱与共。

负面的员工不换掉,弊大于利。状态不好的员工不空出来,状态好的员工就无法进来。员工越换越优秀!一个员工轻易离开团队,是没有责任心的表现。哪个团队都会有问题,哪个团队都会有优点,如果稍有不顺或诱惑,就轻易动摇,无论怎样,这种人是不能托付重任的。尤其急功近利无视公司品牌形象的更不能留。

抱怨和埋怨团队就是打自己耳光,说自己无能,更是在放弃机会!过河拆桥的员工不可能心怀感恩之心,千万不要留。创造利润是你存在的核心价值,创业不是做慈善。遇到外界的压力就想逃,这样的员工留了是风险。遇到问题请先思考,只反映问题是初级水平,思考并解决问题才是高级水平。发现问题需要勇气,解决问题需要智慧!

2020年广告传媒团队要跟这样的人合作:

1、能始终跟着团队一起成长的人及价值观。

2、对团队的前景始终看好的人。

3、在团队不断的探索中并能最快找到自己位置的人。

4、为了团队新的目标不断学习新东西的人。

5、抗压能力强且有耐性的人。

6、与团队同心同德、同舟共济、同甘共苦的人;不计较个人得失,顾全大局的人;心胸博大,有境界,有奉献精神的人;到最后都可以享受到胜利的果实。

7、一个团队里,人分为五种:人渣,人员,人手,人才,人物。

人渣:就是牢骚抱怨、无事生非,拉帮结派,挑起事端、吃里扒外的破坏分子;

人员:就是只领工资不爱做事,安排与自己无关的工作不愿干,属庸人之列;

人手:就是安排什么做什么,不安排绝对不做,等着下命令的人;

人才:就是每天发自内心做事,用心做事;做事有责任、有思路、有条理,知道公司的事做好了,受益的是自己,同时真心为公司操心的人;

人物:就是全身心投入,用灵魂去思考、做事,决心要和企业做一番事业的人!

人员斤斤计较,人手需要引导,人才关注当下,人物放眼未来!发展要靠人才,做大要靠人物!

记住:广告传媒2020年这样的团队将无所不能!

1个字:干。

2个字:主动。

3个字:让我来。

4字:积极思考。

5字:责任是我的。

6字:有谁需要帮助。

7字:目标一定会实现。

8个字:一切的工作为了爱。

9个字:我要成为多给予的人。

10个字:只有成果才能证明实力。

2020年,业绩为王,数据至尊,利润说话,活下来活好才是硬道理!

而未来这8种广告传媒人必将被社会淘汰:

第一种、知识陈旧的人

如今,知识更新的速度越来越快,知识倍增的周期越来越短。那些“抱残守缺”、知识陈旧的人,将是广告传媒职场中的麻烦人和病人必须就医。

第二种、技能单一的人

未来复合型人才将大受欢迎,技能单一的人将遭到冷遇。要想避免在职场中成为“积压物资”,唯一的办法就是多学几手,一专多能。不单纯是懂广告销售,还要懂策划品牌传播行销力战略等等。

第三种、情商低下的人

在未来社会,不仅要会做事,更要会做人。在不断提升自己的能力时,还应不断培养自己的情商。否则,“身怀绝技”,也难免“碰壁”。

第四种、心理脆弱的人

遇到一点困难,就打“退堂鼓”,稍有不顺利,情绪就降到“冰点”,这样的人,必然日子不好过。无论在职者,还是求职者,都应该增强心理承受能力,提高“抗挤”、“抗压”素质。玻璃心的人必将淘汰!

第五种、目光短浅的人

鼠目寸光难成大事,目光远大可成大器。有生涯设计的人,未必肯定成功,没有生涯设计的人,一定很难成功。

第六种、反应迟钝的人

“迟钝”就会“迟缓”,落后就要挨打。一个人如果“思维”不“敏捷”,“反应”不“快速”,墨守成规,四平八稳,迟早会被淘汰。

第七种、单打独斗的人

个人的作用在下降,群体的作用在上升。“跑单帮”难成气候,“抱成团”才能打出一片天地。

第八种、不善学习的人

人与人之间的差异,主要是学习能力的差异;人与人之间的“较量”,关键在学习能力的“较量”。空谈和阔论从来不会让你的梦想成真,知识改变命运。

相关关键词:品牌广告策划  网络广告营销  广告业  
分享:

确认推荐关闭

是否确定推荐本文?

   

推荐标题:

确定 取消

 

分享

我要评论

你还没有登录,无法回复主题,请首先 登录 或 注册 (关联新浪微博帐号)

 
 
 
 

博主档案

彭小东导师

3185

832127

633

当前排名:第33位

 

最具潜力的博客新星更多>>

 
 
 
 
 
 
一键发帖 资讯订阅
世界经理人 iphone app
菲律宾申博开户合作登入
申博游戏登入 菲律宾申博开户怎么样 菲律宾太阳网娱乐 申博官网登入不了 申博官网登录 申博太阳城娱乐现金网登入
申博游戏手机版登入 申博太阳手机登陆 申博客户端下载 申博138官网登入 菲律宾申博太阳城官网登入 申博龙虎登入
重庆申博官网登入 太阳城菲律宾官网申博登入 申博官网代理登入 菲律宾申博怎么充值登入 申博太阳城代理管理网登入 菲律宾太阳娱乐
菲律宾申博太阳城娱乐登入 申博官网下载 申博在线登入网站登入 申博代理管理网登入 申博在线娱乐登入 菲律宾138游戏账号
百度